Mestrado em Gestão de Recursos Humanos
Shah Alam, Malásia
Mestrado
DURAÇÃO
2 anos
LÍNGUAS
Inglês
RITMO
Tempo total, Tempo parcial
PRAZO DE INSCRIÇÃO
DATA DE INÍCIO MAIS CEDO
Sep 2025
PROPINAS
USD 11.398
FORMATO DE ESTUDO
No campus
O programa concentra-se no desenvolvimento de habilidades avançadas em gestão de recursos humanos, preparando os alunos para lidar com desafios complexos de RH. Abrange áreas-chave como comportamento organizacional, legislação trabalhista e gestão de talentos, proporcionando aos alunos uma sólida compreensão de como apoiar organizações por meio de estratégias eficazes de RH. O curso foi elaborado para aprofundar o conhecimento prático e promover o pensamento estratégico, capacitando os alunos para liderar funções de RH em diversos ambientes organizacionais.
O programa enfatiza o desenvolvimento de uma ampla gama de competências, incluindo liderança, comunicação e resolução de problemas, todas cruciais para os profissionais de RH da atualidade. Ele combina insights teóricos com aplicações práticas para ajudar os alunos a navegar pelo cenário em constante evolução do mercado de trabalho. Ao longo do curso, os alunos são incentivados a analisar as tendências atuais do setor e a desenvolver soluções inovadoras de RH. Essa abordagem visa preparar os alunos para contribuírem significativamente para suas futuras organizações e avançarem em suas carreiras em gestão de recursos humanos.
Visite o site da escola para mais informações.
Módulo de 6 semanas; módulos principais
- Gestão Estratégica de RH
- Desenvolver Habilidades para Liderança Empresarial
- Aquisição de talentos e mobilidade
- Engajamento do funcionário e relações humanas
- Desenvolvimento de Capital Humano e Eficácia Organizacional
- Gerenciando Desempenho
- Orientação do treinamento
- Compensação
- Aspectos Legais das Relações Industriais
- Gestão Internacional de RH
- Métodos de pesquisa
- Projeto de Pesquisa / Projeto de Consultoria (3 meses)
Áreas de pesquisa
- Gestão Internacional de RH
- Gestão Estratégica de RH
- Desenvolvimento e liderança de RH
- aquisição de talento
- Mentoria e Coaching
- Relações industriais
- Gestão de Recursos Humanos
- Consultando
- Pesquisa
- Academia




















